中国妇女报
2022年11月24日

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山东昌邑以组织建设为突破口

“四个一”工程打造妇联执委“领头雁”队伍

    □ 中国妇女报全媒体记者 姚建

    4560,这是山东省潍坊市昌邑市妇联执委的数量;3000,这是妇联执委们按行业、特长、优势领办或联办的实事项目数量。

    中国妇女报全媒体记者了解到,今年以来,为破解执委作用发挥不明显、工作载体创新特色不足等“卡脖子”问题,昌邑市妇联主动融入全市城乡社区治理网格化服务管理工作,率先以组织建设为突破口,以阵地建设和制度建设为着力点,以服务妇女群众为中心,将实施四级妇联执委履职践诺“四个一”工程作为深化巾帼领头雁淬炼行动强基增效工程的重要抓手,着力提高妇联执委的综合素质和工作热情,聚力打造了一支理论实、组织活、能力高、服务强的妇联执委“领头雁”队伍。

    “创新创业、家庭工作、志愿服务,都能看到我们妇联执委的身影。”昌邑市妇联主席徐晓敬告诉记者,“她们就是城市中一道亮丽的风景线。”

    “头雁工程”:认领“一个项目”,深化服务办实事

    据介绍,今年以来,昌邑市妇联聚焦“党政所急、妇女所需、执委所能”的三维焦点,发挥资源、阵地、职能三个优势,精心设计了包括女性素质提升、家庭文明建设、妇女创新创业、巾帼志愿服务、家政培训、婚姻调解、美丽庭院创建等在内的共16类实事项目,并以执委主动领办的形式,搭建起执委履职尽责新平台,推动妇联组织工作方式由普通的“活动型”向精准的“项目型”转变,让执委在服务妇女群众、凝聚妇女力量、带动妇女发展中发挥“头雁领航”作用。

    目前,昌邑市4560名妇联执委按行业、特长、优势领办或联办实事项目3000余件,用真情实意和爱心奉献为所联系的妇女和家庭提供精准服务。

    “筑巢工程”:建强“一批阵地”,贴心“娘家”暖人心

    “妇联是妇女的‘娘家’,妇联活动阵地是妇女能够栖息的温馨港湾。”徐晓敬说,昌邑市妇联切合妇女需求,规范“一个家”阵地建设。线下,打造“1+x”基层妇联阵地,即以基层社区、行业组织、部门单位等现有场所为依托,带动建设“妇女之家”、家长学校、执委工作室、“妇女微家”等活动阵地,延伸妇联活动臂膀,实现零距离、精准化服务妇女群众;线上,建立“一呼万应”联系网络,建立覆盖镇街区—社区—村的三级微信联络群,推动各级妇联组织紧密衔接、协调联动。

    截至目前,昌邑市690个村(社区)“妇女之家”已实现100%全覆盖,86处“妇女微家”、15处执委工作室、100个示范家长学校正在有序推动中。

    “网格工程”:织密“一张网络”,妇联组织全覆盖

    9月29日,昌邑市召开快递行业妇联成立暨第一次妇女代表大会,快递行业妇女代表21人参加会议。记者了解到,此次大会选举了昌邑市快递行业妇联第一届执委会委员;召开了昌邑市快递行业妇联一届一次执委会,选举产生了快递行业妇联主席、副主席。

    这是昌邑市妇联加快推动妇联组织全覆盖的一个缩影。据介绍,昌邑市妇联坚持党建带妇建,在推进基层妇联组织区域化建设上发力,一方面及时健全完善基层妇联组织,将妇联组织手臂进一步向“四新”领域延伸,先后在“两新”组织中成立妇女组织15个,在民营企业、工业园区、商务楼宇、专业市场、农村专业合作社等新兴领域建妇女组织23个,在部分行业成立妇联组织8个;另一方面圆满完成市、镇、社区、村四级妇联换届工作,建立完善了4560人的四级妇联执委数据库,还要求每名执委至少联系30名妇女群众,以城市网格片区或村(居)民小组为单位建立执委直接联系网格,妇联执委直接联系到户到人。

    “聚力工程”:健全“一项制度”,执委履职活起来

    记者了解到,在妇联执委力量不断壮大的同时,昌邑市妇联还创新推行了“执委活动日”制度,即各级妇联执委每月确定一天为固定的执委活动日,通过开展志愿服务、业务学习、参观交流等活动,将寻找“最美家庭”、美丽庭院创建、妇女儿童维权等妇联工作融入其中,真正让执委“动”起来、履职“活”起来。

    除此之外,市、镇、社区、村妇联执委还通过广联系、常学习、办实事三招“组合拳”,有效化解了妇联工作点多线长面广与人员不足的矛盾,在生态文明建设、乡村振兴、脱贫攻坚、全国文明城市创建、新冠肺炎疫情防控、家家幸福安康工程等重点工作中展示出巾帼不让须眉的风采。

    徐晓敬表示,下一步,昌邑市妇联将继续以服务大局、服务妇女为中心,强化担当,细化责任,以实施执委履职践诺“四个一”工程为抓手,调动起市、镇、社区、村四级妇联执委的工作积极性和主动性,打造日常化、规范化、系统化的执委履职新模式,更好为大局服务、为妇女群众服务。

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