□ 中国妇女报全媒体记者 刘旭

    江西省泰和县的刘芳芳是一名二孩宝妈，过去因为要照顾孩子，找工作一直受限。今年3月，她发现江西美硕实业有限公司有专门的“妈妈岗”，并顺利应聘成功。“厂里有免费公交接送上下班，寒暑假和周末提供免费儿童托管服务，中午可以带着孩子在食堂吃饭，小孩还有专门午休的地方，我很满意。”刘芳芳说。

    今年以来，泰和县妇联联手县人社局向社会发起倡议，鼓励企业设置“妈妈岗”，帮助更多育儿女性实现家门口就业。据江西美硕实业有限公司妇联主席、人事行政经理周红梅介绍，为了让更多女性求职者在照顾家庭的同时，更好实现自我价值，公司特别设置“妈妈岗”，很受欢迎。

    在当地，越来越多企业、社会组织不仅为宝妈创造就业机会，还将岗位送至居民家门口。

    7月份，泰和县妇联联合县家政协会积极推动巾帼家政服务进社区，成立了集政策宣讲、技能培训、推荐就业、家政服务于一体的“一站式”“泰爱家”巾帼家政社区服务示范网点。

    7月25日，巾帼家政暨养老护理培训班迎来20余名学员，内容涵盖营养与烹饪、新生儿与产妇护理、小儿推拿、养老护理等相关知识，学员们在接受为期11天的学习后顺利拿到资格证，可以享受优先推荐在“妈妈岗”等家政岗位就近就业。

    在今年“春风行动”期间，泰和县妇联联合县人社局就创中心开展女性专场招聘会，对接20余家本地企业，发布500余个适合女性求职者的岗位招聘信息，涉及后勤、行政、保育、家政等多种行业，获得了女性求职者的青睐。

    “下一步，我们将扎实推进巾帼家政服务业高质量发展，充分发挥妇联组织在服务妇女就业、保障和改善妇女民生方面的积极作用。”泰和县妇联相关负责人表示。